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CHAUCHAU
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殺戮職場:加薪(上) 人氣: 390 回覆: 0


http://www.sharpdaily.hk/article/sup/20121210/159669/殺戮職場-加薪-上/
有調查報告指六成香港企業明年會加薪5%,兩成更話會加至10%。我不知這類每年都會出現的薪酬調查有多準確,但在報章大字標題刊登後,打工仔很容易受感染,情況大概是「人哋都加咁多,冇理由我冇」?
看到國泰空中服務員不滿意2%加薪遊行示威,一位員工受訪說:「茶餐廳食個煲仔飯,加到五、六十蚊,點頂?」打工求的是薪金回報,面對高通脹,不加薪即是人工貶值,大家樂焗豬扒飯加了價,翠華奶油脆豬又加價,怎麼辦?生活起居飲食都加,通脹嘛,人工自然要加!打工的都這樣想。
不過,這樣思維卻本末倒置,要知道,你的人工不是由你的支出決定,是否你租了凱旋門就要老闆加人工給你交租?殘酷現實是,收入沒增加,你要做的是省吃儉用。
老闆聘請員工是想增加生產力,有用的人老闆自會加薪挽留,容易被取代的僱員,議價能力也相對減弱。大機構政府工還不怎樣,中小企面對租金倍升,盈利放緩,沒可能所有都能大幅加薪。
有人到中年的打工仔至今仍未接受香港薪酬高增長時代已過去,常在埋怨老闆不願多加點人工;可是,當你想想自己年資久而薪金已較同職位高,可有擔心經濟低迷時會是裁員的高危族?這時,或許你會後悔沒加入政府部門。

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CK Leung
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